Inkomstenbelasting in 2026

Belastingen

Blog

Entrpnr Dutch Carribbean

MKB

Ondernemen

Persbericht

Software

ZZP

Geschreven door:
Annelore-van-der-lint

Annelore van de Lint

Marketing Director

Wat ondernemers moeten weten

Als ondernemer heb je in 2026 te maken met belangrijke veranderingen in belastingen, aftrekposten en regelgeving. Deze wijzigingen hebben directe invloed op je inkomstenbelasting, salarisadministratie en de manier waarop je je bedrijf financieel organiseert. In dit blog leggen we in duidelijke taal uit wat er is veranderd en wat jij als ondernemer moet weten.

1. Minder zelfstandigenaftrek vanaf 2026

Een van de grootste veranderingen voor ondernemers is dat de zelfstandigenaftrek fors wordt verlaagd. Waar deze aftrek in 2025 nog € 2.470 bedroeg, is hij in 2026 gedaald naar € 1.200.

Dit betekent dat je als zelfstandig ondernemer minder winst mag aftrekken voordat de belasting wordt berekend, waardoor je netto meer belasting betaalt als je winst hoger is dan het aftrekbedrag. De aftrek blijft de komende jaren verder afgeschaft worden, met een richting van nog maar € 900 in 2027.

Tip: houd hier rekening mee bij je financiële planning, vooral als je winst stijgt.

2. Nieuwe tarieven en schijven in de inkomstenbelasting

Ook de tarieven en grensbedragen in de inkomstenbelasting Box 1 zijn aangepast:

  • De eerste schijf (basisinkomen) daalt licht naar 35,75%

  • De tweede schijf stijgt naar 37,56%

  • De derde schijf blijft 49,50%

  • De inkomensgrenzen schuiven mee omhoog in 2026

Dit heeft effect op de belasting die je als ondernemer betaalt over je winst uit onderneming of loon uit dienstbetrekking.

3. Heffingskortingen en andere belastingvoordelen

Naast de wijzigingen in aftrekposten en tariefschijven zijn ook heffingskortingen en andere tegemoetkomingen aangepast.
Zo worden sommige kortingen licht verhoogd of geïndexeerd. Dit kan positief uitpakken, maar de effectieve belastingdruk stijgt voor veel ondernemers in de praktijk door de combinatie van tariefveranderingen en lagere aftrekposten.

4. Schijnzelfstandigheid en werkgeversverplichtingen

Vanaf 1 januari 2026 is de handhaving rond schijnzelfstandigheid (de vraag of iemand werkelijk zelfstandig is of feitelijk werknemer) weer volledig van kracht. De Belastingdienst controleert actief op arbeidsrelaties.

Voor jou als opdrachtgever of werkgever betekent dit dat je kritisch moet zijn op de contracten en samenwerking met freelancers, zzp’ers en externe krachten. Fouten hierin kunnen leiden tot naheffingen loonbelasting en premies.

5. Salarisadministratie en loonheffingen

Voor ondernemers met personeel blijft nauwkeurige salarisadministratie cruciaal. Naast de inkomstenbelasting moet je:

  • tijdig loonheffingen afdragen;

  • je salarisadministratie correct voeren;

  • voldoen aan nieuwe minimumloonregels (dat in 2026 opnieuw stijgt);

  • aandacht houden voor vergoedingen en bijtellingen.

Deze verplichtingen zijn niet nieuw, maar de handhaving wordt strenger, zeker rond arbeidsrelaties en fiscale kwalificaties van werk.

6. Praktische veranderingen waar je rekening mee moet houden

Naast belastingen zijn er andere praktische wijzigingen die impact kunnen hebben op je onderneming:

  • Contante betalingen boven € 3.000 zijn verboden — grote betalingen moeten digitaal worden gedaan.

  • Regels rond BTW-teruggave voor klanten buiten de EU zijn volledig digitaal geworden.

  • Minimumloon en arbeidsvoorwaarden zijn opnieuw aangepast en kunnen je personeelskosten beïnvloeden.

Wat betekent dit voor jouw onderneming?

De fiscale en administratieve regels voor 2026 brengen een aantal significante veranderingen met zich mee. Voor ondernemers betekent dit:

✅ Je betaalt minder zelfstandigenaftrek (dus doorgaans meer belasting).
✅ De inkomstenbelastingtarieven en schijven zijn aangepast.
✅ Strengere handhaving rond schijnzelfstandigheid vraagt om goed personeelsbeheer.
✅ Praktische regels zoals contantbetalingslimieten en digitale processen moeten worden geïmplementeerd.

Actietip: zorg ervoor dat je je administratie en fiscale planning op tijd aanpast aan deze wijzigingen. Dit voorkomt verrassingen bij je aangifte en optimaliseert je fiscale positie.

Deze content legt uit hoe inkomstenbelasting voor ondernemers werkt, welke fiscale wijzigingen gelden in 2026 (zoals verlaging van zelfstandigenaftrek, aangepaste tarieven en strengere handhaving), en hoe ondernemers zich hier praktisch op kunnen voorbereiden.

Andere artikelen

Juli is geen tussenmaand voor je administratie

Juli is het moment om je winst, cashflow, btw-aangifte en vakantieplanning onder de loep te nemen. Ontdek welke financiële aandachtspunten ondernemers niet mogen missen.

Meer lezen

financiële aandachtspunten ondernemer

Holthaus Advies sluit zich aan bij Entrpnr

Holthaus Advies sluit zich aan bij Entrpnr Per 1 juli is Holthaus Advies officieel onderdeel geworden van Entrpnr. Met deze […]

Meer lezen

Entrpnr Amsterdam

Nieuwe regels vanaf 1 juli: dit moet je als ondernemer weten

Per 1 juli 2026 verandert er veel voor ondernemers, van het minimumloon tot importheffingen. Lees wat deze wetswijzigingen voor jouw bedrijf betekenen.

Meer lezen

wetswijzigingen 1 juli 2026

Ondernemen op gevoel werkt tot een bepaalde omzet

Op gevoel ondernemen werkt tot een bepaalde omzet. Daarna worden dezelfde beslissingen een stuk risicovoller. Ontdek wanneer cijfers het overnemen van gevoel.

Meer lezen

ondernemen op gevoel

Winst op papier. Nul op de rekening.

Je bedrijf maakt winst, maar toch is de rekening leeg. Ontdek waarom winst en cashflow verschillen en hoe je financiële verrassingen voorkomt.

Meer lezen

winst is niet hetzelfde als cash

Wat een werknemer je écht kost

Een werknemer kost vaak 25% tot 40% meer dan alleen het salaris. Ontdek welke kosten ondernemers vaak vergeten en hoe je voorkomt dat personeelskosten je groei remmen.

Meer lezen

Wat kost een werknemer
Ga naar boven